人才激励、生活品质、假期福利、待遇优厚
招聘对象
面向于2021届应届毕业生
毕业时间为2021年1月-2021年12月之间的中国大陆学生
毕业时间为2020年1月-2021年12月之间的中国港澳台及海外院校学生
工作地点:上海市\杭州
岗位职责:
交通领域大数据前沿技术研究及算法开发。
任职要求:
1、硕士及以上学历,计算机相关(计算机科学、软件工程、电子信息工程、通信工程)、交通相关专业(交通运输、交通信息、交通规划)、统计学或相关应用数学专业;
2、具有扎实的算法设计或数学建模能力;
3、责任心强,具有较强的学习研究及解决问题的能力,具备良好的沟通能力和团队精神;
4、具有python或java开发经验;
5、具备以下条件之一者优先:
1)熟练掌握概率统计、机器学习等理论及实践基础者;
2)具有智能交通领域基础知识及经验者;
3)掌握交通仿真技术及工具;
4)熟悉hadoop\hbase\spark\Map-Reduce等大数据相关开源工具中一门或几门。
【薪酬福利】
海康威视倡导凭借价值贡献获取回报,并为员工提供有竞争力的薪酬和完善的福利保障;部分优秀员工享有定期跟投计划以及股权激励。
l 基础福利:五险一金,补充商业保险;
l 假期福利:带薪年假、全薪病假、母婴照顾假、婚假等;
l 生活品质:年度健康体检、餐饮补贴、交通补贴、通讯补贴、杭州市人才引进津贴;团队建设津贴、丰富多彩的俱乐部;总部园区生态圈,包括特色员工餐厅、咖啡吧、免费停车场、免费健身房、理疗室、定期义诊等园区服务;人才落户政策等。
l 人才激励:年终奖、核心人才长期激励计划、荣誉奖励、技术特别贡献奖。
*公司为常驻海内外的员工,提供健全的物质和人身保障、人性化的探亲福利。同时,海外常驻满一定条件,将获得高额的一次性现金奖励。
【学习发展】
海康威视提供明晰完善的职业发展和培训体系、管理序列与专业序列双重晋升发展通道、立足发展的转岗机会。
校招生入职后将经历为期6个月的专项培养:
l 第一阶段-新人训练营:校招萌新职场心态建设,快速融入公司;
l 第二阶段-业务知识技能培训:熟悉部门,全面学习岗位专业知识、技能;
l 第三阶段-在岗训练:完成挑战性任务,快速上岗。
l 招聘流程
网申→测评→面试→offer→签约
l 工作地点
全国
l 简历投递及更多信息
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